Projeto Metal Mecânico

Nós escolhemos a área Metalmecânica, e criamos uma empilhadeira pneumática, a partir de ar comprimido, gerado por um gerador de energia pneumático, que gera energia para um motor, fazendo gerar ar comprimido, assim acionando a empilhadeira.

• Benefícios: Não há risco de poluição; Economia de energia; Etc
• Materiais Utilizados: Vigas U de Ferro Fundido, Mini Rede de ar comprimido, Garfos, Cilindros Pneumáticos.

O esquema é basicamente o mesmo, mas em miniatura.
Foto retirada como amostra do site http://www.poleto.com.br/

A indústria metal-mecânica (ou indústria metalomecânica, podendo ser ainda conhecida como metalurgia mecânica) incorpora todos os segmentos responsáveis pela transformação de metais nos produtos desejados, desde a produção de bens até serviços intermediários, incluindo máquinas, equipamentos, veículos e materiais de transporte.

Dentro dos campos de estudo da metal-mecânica encontram-se os processos de deformação plástica , soldadura, fundição e maquinagem. Engloba ainda o estudo das propriedades dos materiais utilizados, o seu projecto e selecção, e ainda de fenómenos de quebra destes como a fadiga, ou atrito etc

O mercado metal mecânico está sendo muito exigido o profissionalismo do trabalhador, com isso está sendo muito bem remunerado, se for escolher uma profissão de qualidade, está ai uma boa opção

Um ponto forte no nosso projeto, é a não poluição, que conta muito na hora de escolher entre um poluidor e um não poluidor.

O Empreendedor

• Empreendedor

Empreendedor é o termo utilizado para qualificar, ou especificar, principalmente, aquele indivíduo que detém uma forma especial, inovadora, de se dedicar às atividades de organização, administração, execução; principalmente na geração de riquezas, na transformação de conhecimentos e bens em novos produtos – mercadorias ou serviços; gerando um novo método com o seu próprio conhecimento.
A palavra empreendedorismo foi utilizada pelo economista Joseph Schumpeter em 1950 como sendo uma pessoa com criatividade e capaz de fazer sucesso com inovações.
Empreendedorismo é o principal fator promotor do desenvolvimento econômico de um país.

• Perfil do Empreendedor

Os estudos na área do empreendedorismo mostram que as características do empreendedor ou do espírito empreendedor, da indústria ou da instituição, não é um traço de personalidade. O empreendedor tem um novo olhar sobre o mundo à medida que presencia a evolução. Valoriza suas experiências, valoriza seu valor, tomando decisões e decisões acertadas. Procurando cada vez mais a eficácia, surgiram os grandes pensadores aliados aos interesses dos empresários. Cenários com novas estratégias.

• Desafios do Empreendedor

Desafios financeiros, aplicação de recursos, eliminarem a sensação de que há coisas demais para fazer, ter um plano de viabilidade muito fraca, criar um plano de negócios que tenha uma estratégia de saída, desenvolver e alavancar relacionamentos com outras pessoas, usar as novas tecnologias e a internet de forma vantajosa para o negócio, se concentrar em seus pontos fortes, criar e promover sua(s) marca(s), gerenciar o negócio, ao invés de operar seu dia a dia.

Porque as pessoas decidem estudar fora do Brasil?

Estudar fora do Brasil para melhorar o currículo continua sendo uma das melhores opções dos brasileiros, não só para o jovem aprender uma língua, mas para o estudante ganhar maturidade profissional. Hoje em dia, esse é um item muito analisado para a colocação do jovem no mercado de trabalho.
Para mostrar como esse segmento alcançou novos adeptos no Ceará, 1.200 pessoas viajaram em 2008 para trabalhar ou estudar no Exterior, de acordo com o representante da STB no Ceará, Pedro Holanda.
Segundo o executivo, que fechou ontem as contas deste ano, houve um crescimento de 50% em relação a 2007, sendo os Estados Unidos, Austrália e Canadá os mercados mais procurados.

A cada ano, cerca de 60 mil estudantes brasileiros partem rumo ao exterior matriculado em cursos de idiomas.

Vale realmente a pena estudar fora do país?

Nós, por exemplo, não estudaríamos economia, direito ou política fora do país, a não ser que pensasse em trabalhar nos Estados Unidos ou pretendesse ser assessor econômico da Casa Branca – afinal, de nada adianta aprender coisas que não se aplicam no Brasil. Já no caso de cursos como engenharia ou medicina, a coisa muda de figura, uma vez que suas leis se aplicam também abaixo do Equador. No caso específico de administração de empresas, estamos num meio-termo.

Muito do que se aprende não é exatamente útil, mas algumas poucas escolas de administração ensinam algo bem mais importante: ensinam a pensar. E essa é uma técnica que se aplica em qualquer país – e que é, na verdade, muito pouco difundida nos países menos desenvolvidos. Mas, se mesmo levando em conta tudo isso você está cogitando a possibilidade de zarpar imediatamente, pelo menos considere certos aspectos antes de uma decisão final.

Não pense que nos Estados Unidos o ensino é mil vezes superior ao daqui. Não é. Por lá existem diversas universidades de terceira categoria, com matérias irrelevantes e temas que não se aplicam nem nos Estados Unidos nem no Brasil. Portanto, é bom dar o devido peso à apregoada inferioridade brasileira em matéria de ensino. A verdade é que ou se estuda lá fora numa grande faculdade ou então não vale a pena o sacrifício.

Você pode investir os 80.000 dólares que seriam pagos para fazer um bom curso no exterior. Em longo prazo pode ser mais interessante. Afinal, um título desses não significa uma vice-presidência garantida ao voltar.

Quais os desafios encontrados pelos estudantes que vão para o exterior?

Os desafios encontrados no nosso ponto de vista são varias mas as mais encontras, são as dificuldades financeiras, localização do lugar onde esta, de encontrar um lugar onde possa morar e entrosamento com as pessoas do país que se encontra, a solidão,saudade da família, muitos falta de vontade de estudar, por serem obrigados a irem para o exterior pelos pais e etc.Pois muitos vão ate mesmo sem ter um planejamento de vida, e isso influência muito nas dificuldades, pois não sabem exatamente o que estão fazendo. Esses são muitos dos desafios que se encontrão ao ir estudar fora do país.

Entrevista de emprego. O que devemos esperar?

• Entrevista de Emprego: Sua Postura diz Muito Sobre Você

A primeira dica para você se dar bem na sua entrevista de emprego é ser natural, procure passar confiança, demonstre que você tem interesse real em conseguir e que você tem o perfil da vaga.

Trate o entrevistador com educação e respeito, evite uma atitude muito íntima ( pode parecer forçado ) mas de outro lado, evite também uma postura submissa ou tímida durante a sua entrevista. Encare o entrevistador nos olhos de igual para igual.

Uma coisa essencial na entrevista de emprego é a clareza de ideias, dê respostas claras as perguntas que lhe forem feitas, não exagere e nem tente enrolar o entrevistador, fique a vontade para expressar a sua real opinião. Dica importante: não tenha medo ou receio de falar dos próprios defeitos ( esconder seus defeitos é sinal de infantilidade e falta de auto-conhecimento ) fale sobre eles com naturalidade, demonstre confiança para assumi-los e diga como você lida com eles.

• A Linguagem Corporal na Entrevista de Emprego

Embora muitos não saibam, aproximadamente 70% da comunicação humana se dá no nível subconsiente ( pequenos gestos e atitudes corporais ), alguns desses sinais podem dar boas dicas sobre você para a pessoal com a qual você está conversando. É muito importante conhecer e usar a linguagem corporal a seu favor, pois ela é um dos principais fatores que os entrevistadores são treinados para “ler”. Lembre-se sempre: o seu gestual e suas atitudes são tão importantes quanto o que você está dizendo. Abaixo alguns dos principais gestos e posturas que podem surgir no contexto da entrevista de emprego e o que eles significam:

• Braços Cruzados: Um dos sinais corporais mais básicos, está relacionado diretamente á postura defensiva. Cruzar os braços indica que a pessoa não está confortavel ou então confiante no ambiente em que ela está.
• Gestos Repetitivos: Durante a sua entrevista de emprego, ficar fazendo gestos repetitivos tais como bater as mãos sobre as pernas, bater o pé no chão ou então ficar batendo a caneta na mesa, indicam ao entrevistador ansiedade e vontade de sair daquela situação. Olhar muito para o relógio ou para a porta também passa a mesma sensação.
• Corpo Inclinado em Direção a Outra Pessoa: Atitude positiva que significa interesse na outra pessoa e na conversa que está sendo desenvolvida no momento.
• Sobrancelhas: Nas entrevistas de emprego e conversas em geral, elas sempre dão sinais pequenos e certeiros. Quando estão arqueadas elas são demonstração de interesse, do mesmo modo, sobrancelhas franzidas demonstram dúvida.
• Gestos com as Mãos e Braços: Durante uma conversa eles são fundamentais e indicam conhecimento e convicção naquilo que se está falando no momento, aproveite este recurso na sua entrevista de emprego.

Não se pode controlar 100% da sua própria linguagem corporal, o principal dica é ser natural. Seja o mais natural possivel, pois assim você evita a situação em que o seu corpo diz algo diferente das suas palavras.

• As 10 Perguntas Mais Comuns das Entrevistas de Emprego:

Uma das chaves para o sucesso na entrevista de emprego com certeza é uma boa preparação, conheça algumas da perguntas que os entrevistadores mais fazem e se prepare para elas:

1. Por que você decidiu trabalhar na nossa empresa ?
2. Quais são as suas principais qualidades ?
3. Quais são os seus principais defeitos ? Como você lida com eles ?
4. Por que você saiu do seu último emprego ?
5. Qual foi o ponto alto de sua carreira até agora ?
6. O que você espera encontrar na nossa empresa ?
7. Como você acha que poderia contribuir com a nossa empresa ?
8. Qual foi a maior realização da sua vida ?
9. Como você descreveria a sí mesmo ?
10. Você prefere trabalhar em equipe ou trabalhar sozinho ?

• Entrevista de Emprego após os 40 Anos

Se você tem mais de 40 anos e quer voltar ao mercado de trabalho, confira estas dicas práticas e se prepare melhor para a sua entrevista de emprego.

• A Hora e a Vez dos Profissionais Experientes nas Empresas

Gente para trabalhar no Brasil, nunca faltou, o mercado de trabalho nem consegue absorver todos que anualmente entram nele, o grande problema é a qualificação, falta gente qualificada no Brasil.

Com a expansão da economia para todos os lados, como estamos tendo no Brasil hoje em dia, as empresas estão precisando cada vez mais de profissionais experientes e qualificados para poder liderar e dar suporte para suas equipes.

É um fenômeno interessante: como a experiência está sendo mais valorizada, os bons profissionais estão parando de trabalhar cada vez mais tarde e estamos vendo cada vez mais pessoas de 40, 50 anos dividindo as salas de espera da entrevista de emprego com os mais jovens de 20.

Nunca é tarde para se mudar de empresa, mudar de ares ou até mesmo começar uma nova carreira. Experiência profissional, no entanto, sozinha não é capaz de garantir o sucesso em uma entrevista de emprego, de nada adianta ter toda uma qualificação se você não conseguir se vender corretamente, não passar a impressão correta.

Obviamente ainda existe muita discriminação por parte de algumas empresas, que nem chegam a chamar pessoas de 40 ou 50 anos para as suas entrevistas de emprego, mas os profissionais mais experiêntes podem comemorar, nunca o índice de desemprego foi tão baixo para esta faixa etária.

Para se ter uma idéia deste fenômeno, segundo o IPEA ( Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada ) o desemprego entre os jovens de 18 a 24 anos é 3,5x maior que entre os profissionais de mais de 24 anos.

Para ajudar quem está na casa dos 40 ou 50 anos e quer voltar a trabalhar ou então mudar de empresa, o Guia da Carreira, preparou algumas dicas simples para a entrevista de emprego:

• Dicas para a Entrevista de Emprego de Profissionais Experientes

• Destaque Sempre a Experiência Profissional na sua Entrevista de Emprego

A principal vantagem dos profissionais de 40 ou 50 anos sobre os mais jovens com certeza é a experiência. Na hora da entrevista de emprego quando você for falar dos cargos que já ocupou em outras empresas, aproveite sempre para falar sobre a sua trajetória e suas realizações, destaque o quanto você já colaborou para outras empresas e o quanto pode trazer para esta nova companhia.

Um profissional experiente e que vai agregar valor pode ser tudo que a empresa está buscando naquela rodada de entrevistas de emprego.

• Indique Comprometimento e Atualização em Relação a sua Profissão

Muitas vezes um profissional mais velho pode passar a impressão de falta de atualização e dinamismo a primeira vista. Combata esta estereótipo na sua entrevista de emprego destacando sempre cursos e atualizações que você tenha feito. Destaque que você tem se atualizado com frequência.

Caso você não tenha se atualizado com frequência, adote esta postura, mesmo que não seja possível realizar cursos, procure sempre ler e pesquisar sobre a sua profissão. Mostre-se comprometido e atualizado com o universo da sua profissão.

• Demonstre Disposição para Aprender Coisas Novas

Ninguém é sabio o bastante a ponto de não precisar aprender coisas novas. Durante a entrevista de emprego, deixe esta postura bem clara: você é sim um profissional experiente vai ensinar muito a equipe, mas também está sempre disposto a aprender com os mais jovens. Isso mesmo !! Demonstre confiança, mas demonstre também humildade e que você está disposto a colaborar. Mais jovens e mais velhos podem formar excelentes equipes, onde cada um colabora com o que tem de melhor.

• Entrevista de Emprego e Autoconfiança

Autoconfiança é uma palavra usada para designar pessoas seguras, que estão confiantes em sí, bem resolvidas e firmes em suas próprias decisões.

Aqui vai alguns exercícios para Auto Confiança na hora da temida entrevista:

*Aceite Melhor seus Erros;

*Conheça Melhor a Sí Mesmo;

*Conheça Plenamente a Empresa;

*Produza uma Lista de Perguntas e Respostas para a sua Entrevista de Emprego.

• Os 5 erros mais comuns na hora da entrevista de trabalho

1.Chegar Atrasado na Sua Entrevista de Emprego;

2. Roupas Inadequadas para o Ambiente da Empresa;

3. Inventar ou Mentir Atributos Profissionais na Entrevista de Emprego;

4. Atitude Passional em Relação ao(s) Emprego(s) Anterior(es);

5. Falta de Eloquência, Linguagem de Baixo Nível e Humor Desnecessário na Entrevista de Emprego.

Artigo do site http://www.guiadacarreira.com.br

Carreira Profissional - Quais os caminhos para a escolha da profissão?

Para escolher sua carreira profissional, você dependerá da vontade e do empenho que irá dispor para iniciar essa opção. Estamos num mundo em que cada opção, mesmo sendo pequena, deve ser olhada com outros olhos. O mercado de trabalho está exigindo bastante do funcionário. Estudos, aprimoramentos no ramo, enfim muitas outras qualidades que devemos ter.

Vários fatores estão agregados à profissão, um exemplo desses fatores é a globalização. Profissões de antigamente estão se extinguindo, as máquinas estão tomando conta de todo e qualquer empresário que sonhe alto. Muitos exemplos podem ser citados, mas um em especial é o agricultor, trabalhos que antes eram feitos manualmente, estão acabando com o passar dos anos.
Os cursos estão sendo uma ajuda para as pessoas que quiserem ingressar em sua carreira profissional. Instituições novas em todo o Brasil estão sendo criadas, para oferecer conhecimentos, aprendizagens e aprimoramentos profissionais para estes novos trabalhadores.
A decisão a se tomar é sempre permeada de dúvidas, incertezas, influências dos amigos e familiares, opiniões dos economistas sobre o futuro, sobre o mercado, entre outras coisas. Neste momento, portanto, é hora de pesar as vocações, as opiniões, as expectativas financeiras e os desejos pessoais e profissionais. Reconhecer suas forças (talentos) e suas fraquezas (pontos vulneráveis), é um bom passo a se seguir, para assim saber quem você é e o que realmente gosta e quer fazer.
Passamos a maior parte de nosso tempo - de 8 a 14 horas por dia - trabalhando, por isso, você tem que sentir prazer no que faz e nunca é tarde para recomeçar e buscar o sucesso. Sucesso, vale lembrar, é ter as competências, profissionais e pessoais, reconhecidas pelas pessoas com quem convive e ter prazer em realizar essas competências. Escolha bem o que se quer seguir e viver,
desde o dia em que você quiser tomar esta decisão "Carreira Profissional".

Veja este vídeo sobre "A escolha da profissão", feito por Erika Elizaete da Silva, Canoas 2008